Addetto controllo qualità

Aberta a categorias protegidas (L.68/99)

Milano - San Giuliano Milanese

Tempo determinato per 12 mesi poi rinnovo a tempo indeterminato. Contratto full time in presenza.

iamo alla ricerca di un giovane ingegnere meccanico da inserire come addetto al controllo qualità, con l’obiettivo di strutturare e rafforzare il nostro già altissimo standard qualitativo. Sarai inserito all’interno del nostro Ufficio Tecnico, ma avrai la possibilità di collaborare quotidianamente con tutti i reparti aziendali, dalla produzione al montaggio, fino al rapporto con i fornitori.

Ti occuperai della verifica dimensionale e qualitativa di particolari meccanici anche molto sofisticati, facenti parte di dispositivi e macchine CNC per la lavorazione del filo metallico ad alto contenuto tecnologico, competitive a livello globale. Il tuo ruolo sarà fondamentale per garantire che ogni componente rispetti gli standard richiesti in termini di precisione, affidabilità e conformità tecnica.

Per crescere in questo ruolo dovrai affinare la tua visione d’insieme del ciclo di vita del prodotto, perfezionare le tue capacità analitiche e di osservazione, e sviluppare una forte sensibilità verso la qualità del prodotto in ogni fase del processo.

Non è necessaria esperienza pregressa, ma sono indispensabili precisione, attenzione al dettaglio, capacità di lettura del disegno tecnico e una forte passione per la meccanica. Crediamo nella formazione sul campo e nel valore aggiunto di dare ai giovani talenti gli strumenti per eccellere.

Alguns exemplos de suas atividades:

Supervisione dell’intero processo produttivo dei prodotti interessati;
Definizione degli aspetti geometrici e dimensionali del prodotto mediante analisi meccanica all’interno del nostro Ufficio Tecnico;
Verifica dell’idoneità del prodotto con strumenti di misurazione di precisione nel nostro locale metrologico climatizzato;
Controllo dimensionale e qualitativo di particolari meccanici;
Stesura e gestione della reportistica sui test effettuati;
Collaborazione con produzione, montaggio e ufficio tecnico per la gestione di eventuali non conformità;
Interazione con i fornitori coinvolti nella value chain.

O que estamos procurando

Laurea triennale in ingegneria meccanica, o percorso tecnico equivalente;
Conoscenza e capacità di lettura del disegno tecnico;
Conoscenza delle tolleranze dimensionali e geometriche;
Conoscenza delle proprietà dei materiali impiegati e dei trattamenti termici;
Familiarità con strumenti di misura come calibro, micrometro, comparatore e altimetro;
Capacità di coniugare competenze tecniche, metodo e attenzione estrema per i dettagli;
Capacità organizzative e di problem solving per la gestione dell’iter produttivo nei reparti coinvolti;
Spiccate doti relazionali e gestionali nel rapporto con fornitori, produzione, montaggio e ufficio tecnico;
Volontà di imparare, mettersi in gioco e crescere in un contesto tecnico ad alto contenuto meccanico.

Processo de seleção

Nosso processo de seleção de pessoal consiste em três etapas principais. Primeiro, realizamos uma triagem das candidaturas para avaliar os currículos submetidos e selecionar os perfis que melhor correspondem às competências e especificações do cargo exigidas. Se o seu currículo atender aos nossos critérios, você será contatado por e-mail para prosseguir com o processo de seleção.

Em seguida, agendaremos uma entrevista por vídeo ou uma reunião presencial para explorar mais a fundo sua candidatura e nos conhecermos melhor. Este é um momento importante para ambas as partes, pois nos permite determinar se você é o candidato ideal para o cargo e se a nossa empresa está alinhada com as suas expectativas.

Finalmente, se sua candidatura continuar sendo adequada, haverá uma reunião onde você será apresentado ao contrato de trabalho e a todos os termos da relação de trabalho.

Por favor, note que este processo de seleção pode variar dependendo do tipo de contrato ou do cargo ao qual se está candidatando.

Além disso, queremos enfatizar que somos um empregador que oferece igualdade de oportunidades e promove a diversidade e inclusão. Nós não discriminamos com base em raça, religião, origem nacional, gênero, orientação sexual, idade, deficiência ou qualquer outro status legalmente protegido. Acreditamos que a diversidade é um ativo valioso para nossa empresa e nos esforçamos para criar um ambiente de trabalho inclusivo e acolhedor para todos os nossos colaboradores.