
Addetto controllo qualità
Otvorená pre chránené kategórie (Zákon č. 68/1999)
Milano - San Giuliano Milanese
Tempo determinato per 12 mesi poi rinnovo a tempo indeterminato. Contratto full time in presenza.
iamo alla ricerca di un giovane ingegnere meccanico da inserire come addetto al controllo qualità, con l’obiettivo di strutturare e rafforzare il nostro già altissimo standard qualitativo. Sarai inserito all’interno del nostro Ufficio Tecnico, ma avrai la possibilità di collaborare quotidianamente con tutti i reparti aziendali, dalla produzione al montaggio, fino al rapporto con i fornitori.
Ti occuperai della verifica dimensionale e qualitativa di particolari meccanici anche molto sofisticati, facenti parte di dispositivi e macchine CNC per la lavorazione del filo metallico ad alto contenuto tecnologico, competitive a livello globale. Il tuo ruolo sarà fondamentale per garantire che ogni componente rispetti gli standard richiesti in termini di precisione, affidabilità e conformità tecnica.
Per crescere in questo ruolo dovrai affinare la tua visione d’insieme del ciclo di vita del prodotto, perfezionare le tue capacità analitiche e di osservazione, e sviluppare una forte sensibilità verso la qualità del prodotto in ogni fase del processo.
Non è necessaria esperienza pregressa, ma sono indispensabili precisione, attenzione al dettaglio, capacità di lettura del disegno tecnico e una forte passione per la meccanica. Crediamo nella formazione sul campo e nel valore aggiunto di dare ai giovani talenti gli strumenti per eccellere.
Niektoré príklady vašich aktivít:
Supervisione dell’intero processo produttivo dei prodotti interessati;
Definizione degli aspetti geometrici e dimensionali del prodotto mediante analisi meccanica all’interno del nostro Ufficio Tecnico;
Verifica dell’idoneità del prodotto con strumenti di misurazione di precisione nel nostro locale metrologico climatizzato;
Controllo dimensionale e qualitativo di particolari meccanici;
Stesura e gestione della reportistica sui test effettuati;
Collaborazione con produzione, montaggio e ufficio tecnico per la gestione di eventuali non conformità;
Interazione con i fornitori coinvolti nella value chain.
Čo hľadáme
Laurea triennale in ingegneria meccanica, o percorso tecnico equivalente;
Conoscenza e capacità di lettura del disegno tecnico;
Conoscenza delle tolleranze dimensionali e geometriche;
Conoscenza delle proprietà dei materiali impiegati e dei trattamenti termici;
Familiarità con strumenti di misura come calibro, micrometro, comparatore e altimetro;
Capacità di coniugare competenze tecniche, metodo e attenzione estrema per i dettagli;
Capacità organizzative e di problem solving per la gestione dell’iter produttivo nei reparti coinvolti;
Spiccate doti relazionali e gestionali nel rapporto con fornitori, produzione, montaggio e ufficio tecnico;
Volontà di imparare, mettersi in gioco e crescere in un contesto tecnico ad alto contenuto meccanico.
Proces výberu
Náš proces výberu personálu pozostáva z troch hlavných fáz.
Najskôr vykonáme preskúmanie prihlášok, aby sme zhodnotili predložené životopisy a vybrali profily, ktoré najlepšie zodpovedajú požadovaným zručnostiam a špecifikáciám roly. Ak váš životopis spĺňa naše kritériá, budete kontaktovaní e-mailom, aby ste mohli pokračovať vo výberovom procese.
Následne zabezpečíme buď videohovor, alebo osobné stretnutie, aby sme ďalej preskúmali vašu kandidáciu a lepšie sa spoznali. Ide o dôležitý moment pre obe strany, pretože nám umožňuje určiť, či ste vhodným kandidátom pre danú rolu a či naša spoločnosť zodpovedá vašim očakávaniam.
Nakoniec, ak vaša kandidácia zostane vhodná, bude nasledovať stretnutie, kde vám bude predstavená pracovná zmluva a všetky podmienky pracovného vzťahu.
Upozorňujeme, že tento výberový proces sa môže líšiť v závislosti od typu zmluvy alebo roly, na ktorú sa hlásite.
Okrem toho chceme zdôrazniť, že sme zamestnávateľom s rovnakými príležitosťami, ktorý podporuje rozmanitosť a inklúziu. Nediskriminujeme na základe rasy, náboženstva, národného pôvodu, pohlavia, sexuálnej orientácie, veku, zdravotného postihnutia alebo akéhokoľvek iného zákonom chráneného statusu. Veríme, že rozmanitosť je cenným prínosom pre našu spoločnosť a snažíme sa vytvárať inkluzívne a prívetivé pracovné prostredie pre všetkých našich zamestnancov.
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